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Par
sa connaissance de la législation du travail, qu'il actualise en
permanence, l'expert comptable assiste le chef d'entreprise dans
les questions de droit social et de gestion du personnel, établissement
des bulletins de paie et des déclarations sociales. Vos bulletins
et déclarations sociales sont disponibles sur notre site
au maximum dans les 48 heures de la réception par internet
des éléments variables.
Droit du travail
- Application de la législation et de la réglementation du travail.
- Consultations sur les problèmes spécifiques au droit du travail.
- Etude et rédaction de contrats de travail.
- Problèmes de licenciement.
- Problèmes relatifs à la représentation dans l'entreprise : délégués du personnel, comité d'entreprise, droit syndical.
- Etude et application des textes relatifs à la participation des travailleurs aux fruits de l'expansion.
- Système d'intéressement (mise en œuvre, contrôle).
- Formation professionnelle continue.
Conseil social
- Consultation sur les problèmes spécifiques à la sécurité sociale et à la prévoyance sociale (notamment les régimes de retraite).
- Aide à l'établissement des bulletins de paie et
de la comptabilité des salaires.
- Assistance à l'établissement des déclarations
de cotisations sociales.
- Assistance à l'occasion de réclamation et de vérification des administrations sociales.
Bilan social
- Etude et mise en place.
- Contrôle.
Audit social
- Recherche et analyse des risques sociaux pour améliorer l'environnement social de l'entreprise.
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